Skip to content

Juuriharjan blogi

Tervetuloa lukemaan ajankohtaisia ajatuksia liike-elämän etiikasta kestävän kasvun rakentajana, eettisen johtamisen ja yhteistyökyvykkyyksien kehittämisestä sekä eettisten riskien hallinnasta ja ilmoittajan suojelusta.

Erika Heiskanen3 min lukuaika

Seitsemän faktaa pakollisesta whistleblowing-kanavasta

Whistleblowing-direktiivin soveltamisen ympärillä liikkuu edelleen erilaisia huhuja, ...
Lue tästä
Erika Heiskanen1 min lukuaika

Ilmoituskanavan käyttöönoton kolme kompastuskiveä

Lakisääteinen velvoite whistleblowing-asioiden kuntoon saattamisesta kaiken muun työn ...
Lue tästä
Erika Heiskanen2 min lukuaika

Ostettiin toimistolle uusi nitoja – sen nimi on whistleblowing-kanava

Ostimme toimistolle uuden nitojan, koska laki velvoittaa. Nitojalla on nidottava juuri ...
Lue tästä
Erika Heiskanen3 min lukuaika

Testaa organisaatiosi kunnianhimon taso

Ilmoituskanavan hyödyntämisen aste heijastaa monessa kohdassa organisaation valintoja ja ...
Lue tästä
Erika Heiskanen3 min lukuaika

Luulot ja tiedot whistleblowingista – mikä on totta, mikä tarua?

Lakisääteisen ilmoituskanavan ympärillä liikkuu paljon huhuja ja luuloja, “varmaa ...
Lue tästä
Erika Heiskanen1 min lukuaika

Ilmoituskanavan merkittävät hyödyt liiketoiminnalle

Yksi merkittävimmistä whistleblowing- eli ilmoituskanavan hyödyistä on se, että sen ...
Lue tästä
Erika Heiskanen1 min lukuaika

Ilmoituskanava: myönteisen organisaatiokulttuurin katalysaattori

Whistleblowing on herättänyt uteliaisuutta, innostusta, tyrmistystä ja pelkoakin, ja ...
Lue tästä
Erika Heiskanen1 min lukuaika

Hukummeko me whistleblowing-ilmoituksiin?

Monia mietityttää, minkälainen ilmoitusten hyöky on odotettavissa, kun pakollinen ...
Lue tästä
Erika Heiskanen1 min lukuaika

Whistleblowing-ratkaisu: tsunamivaroitusjärjestelmä

Jälkikäteen organisaation on usein helppo tunnistaa tapahtumaketju, joka johti eettisen ...
Lue tästä