Kirjoittaja: Meri Vehkapera
Meri Vehkapera< 1 min lukuaika
Muutosta muutoksen perään?
”Meillä on tosiaan takana iso muutos”, aloitti eräs johtaja keskustelumme. ”Julkaisimme ...
Lue tästä
Meri Vehkapera< 1 min lukuaika
Sidosryhmät ja vuoropuhelun anti
Sidosryhmäjohtamisesta sidosryhmävuoropuheluun ja osallistamiseen
Lue tästä
Meri Vehkapera2 min lukuaika
Yrityskulttuurilla on merkitystä strategian toteutumisessa
Kulttuuri on mielenkiintoinen sana. Laajimmillaan sillä viitataan kaikkeen ihmisen ...
Lue tästä
Meri Vehkapera1 min lukuaika
Esimiesten käsityksiä eettisestä johtamisesta
Kun johtamiseen liitetään sana eettinen ja ryhdytään kyselemään kysymyksiä, aika moni ...
Lue tästä
Meri Vehkapera1 min lukuaika
Kyselimme joululahjoista
Päätimme tehdä viime joulun alla (jouluna 2011) joululahjoja koskevan tutkimuksen, jonka ...
Lue tästä
Meri Vehkapera1 min lukuaika
Vastuullinen liiketoiminta — Miksi, mitä ja miten?
Miksi? Vastuullinen liiketoiminta – tai hieman rajatummin yrityksen yhteiskuntavastuu tai ...
Lue tästä
Meri Vehkapera1 min lukuaika
Vastuullisuus ja kilpailuetu?
Tein vastikään tutkimusta hotelli- ja ravintola-alan johtajien käsityksistä vastuulliseen ...
Lue tästä